Vil du jobbe for å fremme et velfungerende arbeidsmarked?
Avdelingsdirektør
Om stillingen
Vi søker etter ny leder for tiltaks- og budsjettseksjonen i Arbeidsmarkedsavdelingen.
Våre ledere skal utøve god faglig ledelse, være tydelige, skape engasjement og utvikle og forbedre medarbeidere og arbeidsmåter.
Tiltaks- og budsjettseksjonen arbeider med politikk- og virkemiddelutforming for å fremme et velfungerende arbeidsmarked. Seksjonen har et særlig ansvar for utformingen av arbeidsmarkedstiltak og innsats overfor grupper som innvandrere, ungdom, langtidsledige og personer med nedsatt arbeidsevne. Oppgaver knyttet til statsbudsjettet og økonomiske analyser av arbeidsrettede virkemidler er en viktig del av seksjonens arbeidsområde.
Arbeidsmarkedspolitikken har mange grenseflater til andre politikkområder som integrerings-, utdannings-, helse- og finanspolitikk, og det er jevn kontakt med andre departementer, Arbeids- og velferdsetaten og ulike organisasjoner. Seksjonens medarbeidere deltar også i ulike samarbeidsfora i Norden og EU.
Avdelingsdirektøren leder arbeidet i seksjonen og deltar i avdelingens ledergruppe.
Hva slags bakgrunn har du?
Du
- har høyere utdanning på mastergradsnivå
- har gode lederegenskaper, evne til å motivere medarbeidere og gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
- er beslutningsdyktig, analytisk, systematisk og er opptatt av å skape gode resultater gjennom andre
- har god skriftlig og muntlig framstillingsevne
- har stor arbeidskapasitet
- har gjerne ledererfaring
- har gjerne erfaring fra avdelingens fagområde
- har gjerne erfaring fra departementene eller statlig forvaltning
Hva får du hos oss
- Du blir en del av et sterkt fagmiljø med engasjerte og hyggelige kolleger.
- Du får spennende arbeidsoppgaver i skjæringspunktet mellom fag og politikk.
- Avhengig av kvalifikasjonene dine, vil lønnen din ligge mellom 850 000−1000 000 kr. Er du spesielt godt kvalifisert til stillingen, kan høyere lønn vurderes.
- I tillegg får du alle godene ved å være ansatt i staten. Det vil blant annet si fleksitid, sommertid og medlemskap i Statens pensjonskasse, noe som innebærer tjenestepensjonsordning og yrkesskade- og gruppelivsforsikring.
Les dette før du søker
- Mangfold er en styrke og gjør at vi kan løse oppgavene våre enda bedre. Derfor ønsker vi oss medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver.Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk.
- Du kan be om å bli unntatt fra den offentlige søkerlisten. Dette må i så fall begrunnes. Vi kontakter deg dersom ønsket ditt ikke tas til følge.
- Arbeidsspråket er norsk.
Kontaktinformasjon
For mer informasjon om stillingen, ta gjerne kontakt med ekspedisjonssjef Einar Skancke på telefon 957 06 768.
Om departementet og avdelingen
Arbeids- og sosialdepartementet har ansvaret for arbeidsmarkedspolitikken, inntektspolitiske spørsmål, arbeidsrett, arbeidsmiljø og sikkerhet, pensjonspolitikken og velferdspolitikken.
Departementet forvalter rundt en tredjedel av statsbudsjettet.
Vi er om lag 200 tilsatte fordelt på seks avdelinger og en presse- og kommunikasjonsenhet.
Arbeidsmarkedsavdelingen har ansvar for å fremme et velfungerende arbeidsmarked. Vi arbeider med analyser av utviklingen i arbeidsmarkedet og inntektspolitiske spørsmål. Avdelingen har ansvaret for utformingen av arbeidsmarkedspolitikken og virkemidlene for utsatte grupper i arbeidsmarkedet, samt regelverk knyttet til dette. Avdelingen er organisert i tre seksjoner.